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CIPA+A dever atuar na preveno e combate aos assdios sexual e moral
28/06/2024
Tema foi discutido em palestra do Ncleo de Segurana e Medicina do Trabalho do Ciesp Sorocaba
Na manh desta quinta-feira, 27 de junho, o Centro das Indstrias do Estado de So Paulo (Ciesp), Regional Sorocaba, por meio de seu Ncleo de Segurana e Medicina do Trabalho, promoveu uma palestra sobre "Preveno e Combate ao Assdio Moral e Sexual no Ambiente de Trabalho". O evento, realizado na sede do Ciesp em Sorocaba, contou com a presena de cerca de 50 profissionais, incluindo especialistas em Recursos Humanos e Segurana do Trabalho.
A palestra foi ministrada pela advogada Renata Macedo Rangel, que possui 24 anos de experincia na rea jurdica. Renata iniciou sua apresentao utilizando trechos da famosa animao norte-americana "Os Simpsons" para ilustrar de forma ldica a relao de assdio moral vivida pelos personagens Homer Simpson e seu chefe, Sr. Burns. "O personagem sofre com situaes de humilhao e explorao por parte do patro, cenas que representam a realidade de muitos profissionais no Brasil e no mundo", explicou Renata.
De acordo com dados do Ministrio Pblico do Trabalho, as denncias de assdio moral e sexual em 2023 superaram os nmeros dos dois anos anteriores, totalizando 15.127 casos contra 14.035 em 2021 e 2022 somados. Esses nmeros reforam a importncia de eventos como o promovido pelo Ciesp Sorocaba, que visam orientar as empresas sobre o tema e abordar a Lei n 14.457/2022. Esta lei instituiu o Programa Emprega + Mulheres, com medidas direcionadas proteo do emprego para as trabalhadoras e ao combate aos assdios sexual e moral no ambiente de trabalho.
Renata destacou as alteraes trazidas pela Lei n 14.457/2022, que modificou a nomenclatura e as atribuies da CIPA (Comisso Interna de Preveno de Acidentes), agora chamada de CIPA+A (Comisso Interna de Preveno de Acidentes e Assdio). "Com essa mudana, a Comisso dever atuar na preveno e no combate aos assdios sexual e moral. Essa uma alterao importante que deve ser debatida com as indstrias, uma vez que o assdio no ambiente de trabalho caracterizado como toda conduta abusiva e repetitiva que causa humilhao, constrangimento, discriminao e desrespeito a um trabalhador", afirmou a advogada.
Ainda durante a palestra, a advogada detalhou o que caracteriza o assdio moral: "So atos de humilhao repetidos, aes concretizadas por palavras, bilhetes, mensagens ou at por omisso, quando um empregado excludo da equipe por um gestor ou colegas do mesmo nvel hierrquico."
Ela ressaltou que o aumento nas denncias no necessariamente reflete um aumento nos casos de assdio, mas sim uma maior conscientizao e coragem para denunciar: "As pessoas esto conscientes e esto sendo incentivadas pela liderana, pelo RH ou pela CIPA a denunciar, disse.
Renata tambm orientou sobre as melhores prticas para prevenir o assdio nas empresas: "Primeiro, preciso conscientizar e informar. Atravs de palestras, workshops, mentorias e treinamento de liderana, podemos prevenir o assdio. Um lder, por exemplo, pode no saber que seu comportamento pode ser configurado como assdio. essencial ter um canal de denncia que seja discreto e confivel, para que os empregados saibam que suas denncias sero investigadas de forma annima e sria."
A advogada destacou o papel do Ciesp nesse processo: "O Ciesp est fazendo a parte dele ao conscientizar empresas, profissionais de Recursos Humanos, lderes e gestores sobre o que fazer e o que no fazer em situaes de assdio.
Diego Csar Queilles, tcnico de segurana do trabalho da empresa Gmic, um dos profissionais que conferiu a palestra, tambm destacou a importncia da discusso: " um tema atual que desde o ano passado a gente vem discutindo. A empresa precisa acompanhar e criar estrutura para a CIPA conseguir trabalhar com esse assunto. um assunto muito delicado e difcil de implementar na empresa. Este tipo de palestra muito importante para as empresas poderem aplicar. Estamos sempre buscando mais informaes para melhorar as ideias e desenvolver o que j vem sendo feito. Implementar e aprimorar com base nessas instrues essencial", comentou.
O coordenador do Ncleo de Segurana e Medicina do Trabalho do Ciesp, Ruy Jaegger Junior, explicou que o principal objetivo de palestras como essa o de conscientizar. O nosso apoio mais em termos de facilitar ou intermediar conhecimento, ser um canal de conhecimento. Porque a gente sabe que no dia-a-dia das empresas, elas esto envolvidas com seus problemas e muitas vezes no esto com a ateno voltada para assuntos novos, assuntos que esto na pauta. Ento, o objetivo do Ciesp , numa viso sistmica, proporcionar isso aos associados e, consequentemente, para toda a sociedade, finaliza.
Sobre o Ciesp
O Centro das Indstrias do Estado de So Paulo (CIESP) uma entidade civil sem fins lucrativos que rene indstrias e empresas parceiras contribuintes que atendem o segmento industrial. Com cerca de 8 mil empresas associadas e uma sede central na Avenida Paulista, na capital do Estado, a entidade possui 42 Diretorias Regionais, formando uma slida estrutura a servio dos interesses do setor.
A Regional Sorocaba, que ir completar 74 anos no prximo dia 1 de julho, foi fundada por um grupo de industriais com o objetivo de trabalhar pelo fortalecimento da indstria regional. Tornou-se um agente de articulao poltica, contribuindo para a atrao de novos investimentos para a regio, alm de prestar servios, fomentar a gerao de negcios e desenvolver estudos e pesquisas.
A entidade oferece assessoria nas reas jurdico-consultiva e tcnica, econmica, de comrcio exterior, infraestrutura, tecnologia industrial, responsabilidade social, desenvolvimento sustentvel (meio ambiente), rodadas e eventos de negcios, alm de diversos convnios, realizando tambm a emisso de Certificado de Origem e Certificao Digital.
Outras informaes podem ser obtidas pelo site: www.ciespsorocaba.com.br.
Siga o Ciesp Sorocaba nas redes sociais:
Facebook: https://www.facebook.com/ciespsorocabaoficial
Instagram: https://www.instagram.com/ciespsorocaba/
LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/ciespsorocabaoficial/
Informaes para a imprensa:
Press Office Comunicao Integrada
Carla Acquaviva Diretora Executiva
carla@vpocomunicacao.com.br
Tel: (15) 99760-4004
Tema foi discutido em palestra do Ncleo de Segurana e Medicina do Trabalho do Ciesp Sorocaba
Na manh desta quinta-feira, 27 de junho, o Centro das Indstrias do Estado de So Paulo (Ciesp), Regional Sorocaba, por meio de seu Ncleo de Segurana e Medicina do Trabalho, promoveu uma palestra sobre "Preveno e Combate ao Assdio Moral e Sexual no Ambiente de Trabalho". O evento, realizado na sede do Ciesp em Sorocaba, contou com a presena de cerca de 50 profissionais, incluindo especialistas em Recursos Humanos e Segurana do Trabalho.
A palestra foi ministrada pela advogada Renata Macedo Rangel, que possui 24 anos de experincia na rea jurdica. Renata iniciou sua apresentao utilizando trechos da famosa animao norte-americana "Os Simpsons" para ilustrar de forma ldica a relao de assdio moral vivida pelos personagens Homer Simpson e seu chefe, Sr. Burns. "O personagem sofre com situaes de humilhao e explorao por parte do patro, cenas que representam a realidade de muitos profissionais no Brasil e no mundo", explicou Renata.
De acordo com dados do Ministrio Pblico do Trabalho, as denncias de assdio moral e sexual em 2023 superaram os nmeros dos dois anos anteriores, totalizando 15.127 casos contra 14.035 em 2021 e 2022 somados. Esses nmeros reforam a importncia de eventos como o promovido pelo Ciesp Sorocaba, que visam orientar as empresas sobre o tema e abordar a Lei n 14.457/2022. Esta lei instituiu o Programa Emprega + Mulheres, com medidas direcionadas proteo do emprego para as trabalhadoras e ao combate aos assdios sexual e moral no ambiente de trabalho.
Renata destacou as alteraes trazidas pela Lei n 14.457/2022, que modificou a nomenclatura e as atribuies da CIPA (Comisso Interna de Preveno de Acidentes), agora chamada de CIPA+A (Comisso Interna de Preveno de Acidentes e Assdio). "Com essa mudana, a Comisso dever atuar na preveno e no combate aos assdios sexual e moral. Essa uma alterao importante que deve ser debatida com as indstrias, uma vez que o assdio no ambiente de trabalho caracterizado como toda conduta abusiva e repetitiva que causa humilhao, constrangimento, discriminao e desrespeito a um trabalhador", afirmou a advogada.
Ainda durante a palestra, a advogada detalhou o que caracteriza o assdio moral: "So atos de humilhao repetidos, aes concretizadas por palavras, bilhetes, mensagens ou at por omisso, quando um empregado excludo da equipe por um gestor ou colegas do mesmo nvel hierrquico."
Ela ressaltou que o aumento nas denncias no necessariamente reflete um aumento nos casos de assdio, mas sim uma maior conscientizao e coragem para denunciar: "As pessoas esto conscientes e esto sendo incentivadas pela liderana, pelo RH ou pela CIPA a denunciar, disse.
Renata tambm orientou sobre as melhores prticas para prevenir o assdio nas empresas: "Primeiro, preciso conscientizar e informar. Atravs de palestras, workshops, mentorias e treinamento de liderana, podemos prevenir o assdio. Um lder, por exemplo, pode no saber que seu comportamento pode ser configurado como assdio. essencial ter um canal de denncia que seja discreto e confivel, para que os empregados saibam que suas denncias sero investigadas de forma annima e sria."
A advogada destacou o papel do Ciesp nesse processo: "O Ciesp est fazendo a parte dele ao conscientizar empresas, profissionais de Recursos Humanos, lderes e gestores sobre o que fazer e o que no fazer em situaes de assdio.
Diego Csar Queilles, tcnico de segurana do trabalho da empresa Gmic, um dos profissionais que conferiu a palestra, tambm destacou a importncia da discusso: " um tema atual que desde o ano passado a gente vem discutindo. A empresa precisa acompanhar e criar estrutura para a CIPA conseguir trabalhar com esse assunto. um assunto muito delicado e difcil de implementar na empresa. Este tipo de palestra muito importante para as empresas poderem aplicar. Estamos sempre buscando mais informaes para melhorar as ideias e desenvolver o que j vem sendo feito. Implementar e aprimorar com base nessas instrues essencial", comentou.
O coordenador do Ncleo de Segurana e Medicina do Trabalho do Ciesp, Ruy Jaegger Junior, explicou que o principal objetivo de palestras como essa o de conscientizar. O nosso apoio mais em termos de facilitar ou intermediar conhecimento, ser um canal de conhecimento. Porque a gente sabe que no dia-a-dia das empresas, elas esto envolvidas com seus problemas e muitas vezes no esto com a ateno voltada para assuntos novos, assuntos que esto na pauta. Ento, o objetivo do Ciesp , numa viso sistmica, proporcionar isso aos associados e, consequentemente, para toda a sociedade, finaliza.
Sobre o Ciesp
O Centro das Indstrias do Estado de So Paulo (CIESP) uma entidade civil sem fins lucrativos que rene indstrias e empresas parceiras contribuintes que atendem o segmento industrial. Com cerca de 8 mil empresas associadas e uma sede central na Avenida Paulista, na capital do Estado, a entidade possui 42 Diretorias Regionais, formando uma slida estrutura a servio dos interesses do setor.
A Regional Sorocaba, que ir completar 74 anos no prximo dia 1 de julho, foi fundada por um grupo de industriais com o objetivo de trabalhar pelo fortalecimento da indstria regional. Tornou-se um agente de articulao poltica, contribuindo para a atrao de novos investimentos para a regio, alm de prestar servios, fomentar a gerao de negcios e desenvolver estudos e pesquisas.
A entidade oferece assessoria nas reas jurdico-consultiva e tcnica, econmica, de comrcio exterior, infraestrutura, tecnologia industrial, responsabilidade social, desenvolvimento sustentvel (meio ambiente), rodadas e eventos de negcios, alm de diversos convnios, realizando tambm a emisso de Certificado de Origem e Certificao Digital.
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CEP 18013-280
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